Ostatni rok w Polsce obfitował w znaczące zmiany kadrowe w Policji, które miały na celu poprawę sytuacji w tej formacji. Zdiagnozowane przez Komendanta Głównego Policji, nadinsp. Marka Boronia, problemy związane z wakatami skłoniły do podjęcia różnorodnych działań. Wprowadzono nowe regulacje dotyczące rekrutacji oraz rozwoju osobistego policjantów, co wpłynęło na wzrost liczby zgłoszeń od osób chętnych do służby.
W marcu 2024 roku w polskiej Policji zarejestrowano 108 909 etatów, z czego 16 262 pozostawały wolne. W obliczu rosnącej liczby zadań oraz wyzwań, Policja stała się kluczowym elementem bezpieczeństwa wewnętrznego kraju. Działania podejmowane przez Komendanta Głównego, koncentrujące się na uzupełnieniu wakatów, obejmowały między innymi wprowadzenie systemowych zmian w doborze kadr oraz ścieżek zawodowych policjantów. Punktem wyjścia do tych regulacji była nowelizacja, która weszła w życie 5 listopada 2024 roku.
Nowe przepisy wprowadziły m.in. uproszczone procedury rekrutacyjne dla byłych policjantów oraz opcję służby kontraktowej. Powstały również oddziały o profilu mundurowym w szkołach, mające na celu przyciągnięcie młodych ludzi do służby w Policji. W 2024 roku znacząco wzrosło zainteresowanie służbą – wpływając 22 481 podań do Policji, co stanowi wzrost w porównaniu do poprzednich lat. Planowane jest również przeprowadzenie aż dziewięciu naborów w 2025 roku, co odzwierciedla potrzebę zwiększenia liczby funkcjonariuszy.
Źródło: Policja Tomaszów Lubelski
Oceń: Zmiany kadrowe w Policji: Nowe regulacje i wzrost zainteresowania służbą
Zobacz Także
